Mikromanageeraus voi johtua luonteenpiirteistä, tilanteesta tai se voi olla rakenteellista jolloin mikromanageerauksesta voi toipua
Yhteenveto: mikromanageeraus voi olla tilannekohtaista mikromanageeraus voi olla rakenteellista rakenteellinen mikromanageeraus voi olla kyvyttömyyttä tai esimiesaseman sisäistämättömyyttä mikromanageeraus voi johtua johtamisjärjestelmän puutteesta Mikromanageeraus voi johtua luonteenpiirteistä, tilanteesta tai se voi olla rakenteellista jolloin mikromanageerauksesta voi toipua. Mikromanageeraus on johtamisen tyyli, … Lue lisää …